龙岩市创新机制服务退役军人有温度
昨日,龙岩记者从市退役军人事务局获悉,市创今年以来我市严格落实全省退役军人服务中心(站)建设运行提质增效专项行动部署,新机以“一个高位统筹、制服五个在一线”为抓手,退温度深化“353”工作机制(即实施阵地强基、役军示范提质、龙岩智慧服务“三大工程”;升级安置、市创就业、新机宣讲、制服志愿、退温度纾困“五好服务”;强化组织、役军制度、龙岩宣传“三重保障”),市创切实提升退役军人服务保障水平。新机
专项行动启动以来,各县(市、区)迅速成立工作专班,形成“全市一盘棋、一县一品牌、一站一特色”的执行闭环。为确保专项行动走深走实,我市坚持“五个在一线”工作法。清查盘点在一线,组织市县乡村四级服务中心(站)开展全覆盖自查,建立“一站一账”清查清单和问题台账。严督实导在一线,组建小分队以“四不两直”方式一线核查,通过“一县一清单、一县一提醒”推动问题在一线解决。整改整治在一线,县乡两级构建整改链条,立行立改、真改实改,基层服务站突出问题得到有效整治。提质增效在一线,规范阵地功能,厚植政治文化氛围,提升业务水平,县级骨干下沉指导,完善动态台账。优化服务在一线,简化“军人退役一件事”办理流程,推行帮代办服务,引入社会力量延伸服务触角,累计办理相关事项1466件。
来源:龙岩TV客户端
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